0511 67664815 Kostenlose Beratung
Verschwommene Neonlichter einer Stadt bei Nacht
Hochschulzertifikatinkl. ECTSStart jederzeit möglich

Change Management

Der Erfolg von Unternehmen hängt oft von der Fähigkeit ab, Veränderungen effektiv zu managen – sei es durch neue Technologien oder Umstrukturierungen. Change Management ist das Werkzeug, um Widerstände zu minimieren und Akzeptanz zu schaffen. Dieses Modul bietet tiefgehende Einblicke in Methoden, um Teams erfolgreich durch den Wandel zu führen und Veränderungen nachhaltig zu implementieren.

Kostenlose Beratung buchen Förderfähigkeit prüfen

150 Unterrichtseinheiten · 150 Stunden Workload · 6 ECTS · Start jederzeit möglich

6Leistungspunkte (ECTS)
150Stunden Workload
7Niveau (EQR-Level)
Inhalte

Das sind deine Inhalte.

Du planst und kommunizierst Veränderungsprozesse, bindest Mitarbeitende aktiv ein, gehst konstruktiv mit Widerständen um und verankerst neue Strukturen, Technologien und Arbeitsweisen nachhaltig.

Planung und Steuerung von Veränderungsprozessen

Methoden zur nachhaltigen Implementierung von Wandel

Umgang mit Widerständen und Konflikten im Change-Prozess

Führung von Mitarbeitern in Veränderungsphasen

Strategien für organisatorische Umstrukturierungen

Erfolgreiche Einführung neuer Technologien und Strategien

Eckdaten

Auf einen Blick.

Alle Eckdaten auf dieser Seite stammen aus unserem aktuellen Kursprogramm. Termine, Ablauf und deinen Förderweg klären wir gemeinsam im kostenlosen Beratungsgespräch.

Gesamtumfang
150 Unterrichtseinheiten
Modulabschlussprüfung
60 Minuten
Leistungspunkte
6 ECTS
Niveau
EQR-Level 7
Start
jederzeit möglich
Förderung
100 %
Vermittlungsquote
95 %
Kombinieren & abschließen

Deine 6 ECTS sind erst der Anfang.

Zwei Module ergeben einen CAS-Abschluss – so baut sich dein Weg Stufe für Stufe auf:

  1. Du bist hier 6ECTS Dein Modul: Change Management Hochschulzertifikat · 150 UE
  2. 12ECTS CAS Change Manager:in (Univ.) mit BWL · 2 Module · 300 UE
  3. 30ECTS DAS Business Architekt:in (Univ.) 5 Module · 750 UE
Den DAS-Weg im Navigator ansehen
Auch kombinierbar: Personalführung Unternehmensführung Projektmanagement

Für wen das Zertifikat geeignet ist.

  • Change Manager:innen und Change-Verantwortliche
  • Projekt- und Teamleitungen
  • Führungskräfte und angehende Führungskräfte
  • Organisationsentwickler:innen
  • HR-Verantwortliche
  • Mitarbeitende in Digitalisierungs- und Transformations­projekten
  • Berater:innen und Coaches im Unternehmensumfeld

Dein Zugang zum Hochschulzertifikat

Für die Teilnahme am Hochschulzertifikat gibt es zwei mögliche Zugangswege.

Mit Hochschulzugangsberechtigung

Personen mit allgemeiner Hochschulreife, fachgebundener Hochschulreife, Fachhochschulreife oder einer vergleichbaren anerkannten Hochschulzugangsberechtigung.

Beruflich Qualifizierte

Personen mit abgeschlossener Berufsausbildung, mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung sowie mit einer beruflichen Aufstiegsfortbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation.

Weiterführend: Alle Hochschulzertifikate →Zu den Weiterbildungen →

Sichere dir dein Hochschulzertifikat.

Kostenloses Beratungsgespräch: Wir klären Einstiegslevel, Ablauf und Förderung – und melden uns innerhalb von 24 h.

Kostenlose Beratung buchen 0511 67664815 anrufen